TRUE OR FALSE? / VRAI OU FAUX?

TRUE OR FALSE?

AIDS IS NOT THE SAME AS HIV. 

True - AIDS is not the same as HIV.

HIV is a virus, and people can be living with HIV with few recognizable symptoms. Many people live with HIV, but living with HIV infection does not necessarily mean a person is living with AIDS. However, in order to for a doctor to diagnose someone as living with AIDS, a person must already be living with HIV.

AIDS is a syndrome, or a collection of different symptoms. People with advanced HIV disease can become more susceptible to contracting different opportunistic infections. A person living with advanced HIV disease must have contracted one or more of the opportunistic infections that make up the collection of symptoms known as AIDS before are they diagnosed as having AIDS.

HIV - the Human Immunodeficiency Virus - is a human retrovirus that attacks the immune system, resulting in a chronic, progressive illness that leaves people vulnerable to infections. As HIV infection spreads, it weakens the body’s ability to protect itself from other illnesses. It does this by targeting specific cells of the immune system, known as CD4 cells that usually defend the body from infections. These are the immune cells that alert the immune system to any infections. HIV uses these CD4 cells as hosts to create more HIV cells. HIV destroys the ‘host’ CD4 cell in the replication process, reducing the number of immune cells, and impairing the body's ability to fight infections. The average person has anywhere from 500-1500 CD4 cells in a microlitre of blood, but people with HIV may have lower numbers of CD4 cells because the virus has destroyed many of these cells. Symptoms of the onset of HIV disease are similar to (and frequently mistaken for) symptoms of influenza, or the ‘flu’. Early HIV disease often has no visible symptoms, so people may have an HIV infection and not be aware of it.

AIDS stands for Acquired Immunodeficiency Syndrome.  ‘Acquired’ means that the virus cannot be passed down or inherited genetically from your parents, but is introduced to the body by exposure to bodily fluids containing HIV. A 'syndrome' is a collection of different symptoms or signs of disease. It refers to the fact that one person living with AIDS may experience symptoms different from those of another person living with AIDS.   A diagnosis of AIDS in usually given in cases of advanced HIV disease. One of the signs of advanced HIV disease is having a low number of CD4 cells.  People living with HIV who have fewer than 200 CD4 cells are considered to have advanced HIV disease. People with advanced HIV disease can become more susceptible to contracting different opportunistic infections when their body can no longer fight infections. An ‘opportunistic’ infection is one that people with healthy immune systems are normally able to fight off successfully. The immune system of a person with HIV may have a harder time fighting off these infections. When a person living with advanced HIV has contracted one or more of the opportunistic infections that make up the collection of symptoms known as AIDS, only then are they diagnosed as having AIDS.

There is no cure for AIDS, and there is no vaccine to protect against HIV infection – although research in both these areas is ongoing. Fortunately, HIV treatment does exist, and it has become more effective over the years. Antiretroviral medications are used in HIV treatment to slow down the progression of illness in individuals by interrupting the replication processes of HIV cells within the body. This reduces the amount of active virus in the body, which helps stabilize and even improve people’s immune function.

Without any treatment, it takes approximately 10 years to progress from initial HIV infection to AIDS. People with access to effective anti-HIV treatments have seen this process slow down considerably, so many people with HIV who are receiving effective treatment may not advance to an AIDS diagnosis as quickly.

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VRAI OU FAUX?

LE SIDA N’EST PAS LA MÊME CHOSE QUE LE VIH.

Vrai – Le sida n’est pas la même chose que le VIH.

Le VIH est un virus; on peut vivre avec le VIH et avoir peu de symptômes identifiables. Plusieurs personnes vivent avec le VIH, mais cela ne signifie pas nécessairement qu’elles ont le sida. Toutefois, pour qu’un médecin puisse diagnostiquer un cas de sida, il faut que le patient ait le VIH.

Le sida est un syndrome – un ensemble de symptômes divers. Les personnes au stade avancé de la maladie à VIH peuvent devenir plus vulnérables à des infections opportunistes. On diagnostique le sida lorsqu’une personne au stade avancé de la maladie à VIH a contracté une ou plusieurs infections opportunistes qui sont des symptômes associés au sida.

Le VIH (virus de l’immunodéficience humaine) est un rétrovirus humain qui s’attaque au système immunitaire, entraîne une maladie chronique et progressive et rend le corps vulnérable aux infections. À mesure que l’infection à VIH progresse, elle affaiblit la capacité du corps de se protéger contre d’autres maladies. Elle le fait en ciblant des cellules spécifiques du système immunitaire (les cellules CD4) qui, normalement, défendent le corps contre les infections en alertant le système immunitaire. Le VIH utilise les cellules CD4 comme hôtes pour fabriquer des copies de lui-même. Au cours du processus de réplication, il détruit ces cellules « hôtes », ce qui réduit leur nombre et nuit à la capacité du corps de combattre les infections. L’individu moyen a entre 500 et 1 500 cellules CD4 par microlitre de sang, mais les personnes vivant avec le VIH peuvent en avoir moins puisque le virus en détruit un grand nombre. Les symptômes du début de la maladie à VIH ressemblent à ceux de l’influenza (la « grippe »), et il n’est pas rare que l’on croit avoir la grippe, à ce stade. Puisque le stade précoce de la maladie à VIH n’a souvent pas de symptômes visibles, des personnes peuvent avoir le VIH sans en être au courant.

« Sida » est l’acronyme de « syndrome d’immunodéficience acquise ». « Acquise » signifie que la maladie ne peut pas être donnée ou héritée par voie génétique; elle se développe lorsque le VIH est introduit dans le corps par l’exposition à des fluides corporels infectés. Un « syndrome » est un ensemble de symptômes ou de signes d’une maladie. Et, en effet, une personne vivant avec le sida peut avoir des symptômes différents d’une autre personne ayant la même maladie. Un diagnostic de sida est habituellement posé au stade avancé de la maladie à VIH. Un des signes du stade avancé de la maladie à VIH est un faible nombre de cellules CD4. Les personnes vivant avec le VIH qui ont moins de 200 cellules CD4 sont considérées comme étant en stade avancé de la maladie à VIH. Lorsque leur corps n’arrive plus à combattre les infections, les personnes au stade avancé de la maladie à VIH peuvent devenir plus vulnérables à diverses infections opportunistes. Une infection « opportuniste » est une infection que l’on réussit  habituellement à vaincre lorsque l’on a un système immunitaire en santé. Le système immunitaire d’une personne vivant avec le VIH pourrait avoir plus de difficulté à combattre ces infections. Une personne au stade avancé de la maladie à VIH ne peut être diagnostiquée comme ayant le sida que si elle a contracté une ou plusieurs infections opportunistes appartenant à l’ensemble de symptômes appelé « sida ».

Il n’existe pas de remède pour guérir le sida, à l’heure actuelle, ni de vaccin pour prévenir l’infection par le VIH – mais des recherches sont en cours dans ces deux domaines. Heureusement, il existe des traitements contre le VIH et ils sont devenus plus efficaces avec le progrès. Des médicaments antirétroviraux sont utilisés dans le traitement du VIH pour ralentir la progression de la maladie en interrompant le processus de réplication du VIH dans le corps. Cela réduit la quantité de virus actif dans le corps et aide à stabiliser, voire à améliorer, la fonction immunitaire.

Sans traitement, il s’écoule environ 10 ans entre l’infection initiale par le VIH et la progression vers le sida. Chez les personnes qui ont accès à un traitement anti-VIH efficace, ce processus est considérablement ralenti; par conséquent, plusieurs personnes vivant avec le VIH qui reçoivent un traitement efficace ne progressent pas aussi rapidement vers un diagnostic de sida.

 

New Resources Are Being Developed / Nouvelles ressources en préparation

National Programs staff are in the final stages of producing reports, frameworks and educational modules to be released later this Spring.

Faith-based Communities Addressing HIV/AIDS: A National Framework 
This resource is being developed for those working in a spiritual care or pastoral care context to support people living with HIV/AIDS in their communities, and encourages affirming people living with HIV/AIDS in a societal context. This document draws upon resources developed for faith-based communities offering pastoral and spiritual care for people living with HIV/AIDS, and shares the experiences of people offering this care as well as from people living with HIV/AIDS.

An Educational Module on Depression, Anxiety and HIV
Designed to be an accessible resource for PLWHIV/AIDS and the people who support them, this module examines two specific mental health issues, depression and anxiety, in the context of HIV/AIDS. It provides general information about depression and anxiety, and how these mental health issues intersect with HIV, drawing upon resources developed for people living with HIV, depression and/or anxiety, their caregivers, and the general public, as well as the experiences of people living with HIV who also live with depression and/or anxiety.

If you have any questions about the Faith-Based Framework for Action, or the Module on Depression, Anxiety and HIV, please contact Patrick McIntyre by email: patrickm@cdnaids.ca

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Nos employé-es aux programmes nationaux mettent la dernière main à la préparation de rapports, cadres de travail et modules d’éducation qui seront lancés ce printemps.

Les communautés confessionnelles et la riposte au VIH/sida : un cadre de travail national
Cette ressource est développée à l’intention des personnes qui œuvrent en contexte de services ou soins spirituels ou pastoraux, pour soutenir des personnes vivant avec le VIH/sida dans leurs communautés; et elle incite à une affirmation des personnes vivant avec le VIH/sida dans un contexte sociétal. Le document puise dans des ressources développées pour les communautés à dimension religieuse qui fournissent des soins pastoraux et spirituels à des personnes vivant avec le VIH/sida, et par la même occasion il partage les expériences d’intervenants qui fournissent de tels soins, de même que celles de personnes vivant avec le VIH/sida.
  
Un module éducatif sur la dépression, l’anxiété et le VIH
Conçu pour être une ressource accessible aux PVVIH/sida et aux personnes qui les soutiennent, ce module examine deux enjeux de santé mentale, la dépression et l’anxiété, dans le contexte du VIH/sida. Il fournit des renseignements généraux sur la dépression et l’anxiété, et sur les recoupements entre ces enjeux de santé mentale et le VIH, en puisant dans des ressources développées pour les personnes vivant avec le VIH, sur la dépression et/ou l’anxiété, pour leurs soignants et pour le grand public, et il aborde les expériences de personnes vivant avec le VIH qui vivent aussi une dépression et/ou de l’anxiété.

Pour toute question au sujet du Cadre de travail pour l’action dans les communautés confessionnelles, ou au sujet du Module sur la dépression, l’anxiété et le VIH, communiquez avec Patrick McIntyre par courriel à patrickm@cdnaids.ca

Scotiabank AIDS Walk for Life / La Marche action sida Banque Scotia

What is it?
…only the largest national fund and awareness raising event for HIV/AIDS in Canada. The first AIDS Walk in Canada occurred in 1986 and steadily spread across the country in subsequent years.

When is it?
The Scotiabank AIDS Walk for Life is an annual event that happens during the third week of September. In 2014, the date range is September 13 to 21.

Where is it?
The Scotiabank AIDS Walk for Life takes place in communities all across Canada. It is hosted locally by an AIDS Service Organisation (ASO) in your area/region. To find an event near you, visit www.aidswalkforlife.ca or www.marcheactionsida.ca for details.

Why is this important?
There is an estimated 71,300 Canadians living with HIV/AIDS, many of whom rely on the programs and services of AIDS Service Organisations in their communities. ASOs also provide education and prevention programs and materials to prevent new infections. There is no cure for HIV and no vaccines to prevent new infections.

Where does the money go?
All funds raised in your community stay in your community. Specifically, the proceeds fund direct services for those living with, affected by, and at risk of contracting HIV/AIDS in your community. We do not fund research. This is about providing support and helping to improve the lives of people living with HIV/AIDS in Canada.

What are your fundraising costs?
Fair question. There are, of course, administrative costs associated with coordinating a nation-wide, state-of-the-art fundraising campaign. Our costs, however, are nominal and compare quite favourably to other established national charitable campaigns. Our campaign is administrated in-house and most, if not all, of our marketing and promotion is provided through the generous in-kind support of our sponsors.

Who can host a Scotiabank AIDS Walk for Life?
Only agencies that provide programs and services for Canadians living with HIV/AIDS in Canada are eligible. Agencies must be a member organization of the Canadian AIDS Society (in good standing) and a registered charity with the Canada Revenue Agency.

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Qu’est-ce que c’est?
… tout simplement le plus grand événement national de collecte de fonds et de sensibilisation au VIH/sida au Canada. La première Marche pour la lutte contre le sida a eu lieu en 1986, au Canada; elle s’est étendue au reste du pays avec les années.

Quand?
La Marche action sida Banque Scotia a lieu chaque année pendant la troisième semaine de septembre. En 2014, ce sera du 13 au 21 septembre.

Où?
La Marche action sida Banque Scotia a lieu dans diverses communautés, partout au Canada. Elle est organisée localement par un organisme de lutte contre le sida (OLS) de votre localité/région. Pour trouver un événement près de chez vous et pour plus de détails, visitez www.marcheactionsida.ca ou www.aidswalkforlife.ca.

Pourquoi est-elle importante?
On estime que 71 300 Canadien-nes vivent avec le VIH/sida; plusieurs de ces personnes dépendent des programmes et services d’organismes de lutte contre le sida offerts dans leur communauté. Les OLS fournissent des programmes d’éducation et de prévention ainsi que des moyens pour éviter les nouvelles infections. Il n’y a pas de remède contre le VIH; il n’existe pas non plus de vaccin pour prévenir l’infection.

Où l’argent va-t-il?
Tous les fonds recueillis dans votre communauté y restent. Plus précisément, ils servent à financer des services directs aux personnes vivant avec le VIH/sida, affectées autrement et vulnérables à l’infection dans votre communauté. Nous ne finançons pas la recherche. Le but est de fournir du soutien et de l’aide qui améliore les vies des personnes vivant avec le VIH/sida au Canada.

Quels sont vos coûts pour la collecte de fonds?
Question justifiée. Il y a bien sûr des coûts administratifs liés à la coordination d’une campagne nationale de collecte de fonds de première classe. Or nos coûts sont modiques et se comparent avantageusement à ceux d’autres campagnes de charité établies et d’envergure nationale. Notre campagne est administrée à l’interne et nos efforts de marketing et de promotion sont financés en grande partie, voire en totalité, par les généreux dons en nature de nos commanditaires.
  
Qui peut organiser une Marche action sida Banque Scotia?
Seuls les organismes qui fournissent des programmes et services aux personnes vivant avec le VIH/sida au Canada sont admissibles. L’organisme intéressé doit être membre (en règle) de la Société canadienne du sida et avoir le statut d’organisme de bienfaisance enregistré auprès de l’Agence du revenu du Canada.

Divine Diversity / Divine diversité

Divine Diversity / Divine diversité

by Tricia Diduch

Pour la version en français, veuillez continuer vers le bas de la page.  Merci.

Prompted by an e-mail requesting information on homophobia, I just took a gander at the website for International Day Against Homophobia.  I saw a terrific campaign poster from a few years ago that included the image of an infant with the words “Presumed heterosexual.”   Having a year-old son, I connected with it and it made me delve a little deeper.  I eventually made it to the page where I learned about this year’s campaign, which encourages sexual diversity in the workplace.

Countering homophobia is a pretty central focus of a lot of work being done to help prevent HIV/AIDS.  Homophobia and heterosexism communicate all of the negative messages about sexuality that create a context that’s conducive to the transmission of HIV.  Working for the Canadian AIDS Society, I’m therefore blessed to work in an environment that does embrace diversity.

Those of us working in HIV and supporting sexual and gender diversity know only too well what the varied forms of sexual and gender “phobias” look like.  For better or for worse, we tend to fixate on them a lot, because that’s what we’re hoping to overcome.  Oddly enough, when they occupy such a central focus, I sometimes wonder if we’re not somehow reinforcing them. We too, at times, tend to get caught up in labels. 

What this year’s campaign seems adept at is actually focusing on is “where we want to go”.  To help move things in that direction, I wanted to offer a glimpse at diversity from the point of view of a utopian realist, kind of like John Lennon.  Imagine what a world, and this year in particular, what a workplace, without these “phobias” would look like.  What is exactly is this future ideal of diversity that we’re all eagerly working towards?

Consider it akin to the ultimate freedom. The campaign aptly uses the word “self realization”.  To me, it’s the total absence of phobias.  We’ve all heard the catch-phrase, “Thinking outside of the box”, well, that seems to me what diversity is on its broadest scale.  We open ourselves to the whole wide world around us and to all possibilities.  For a workplace, that would have significant benefits on creativity and reaching objectives.  We’re motivated because we know that we’re able to bring our unique presence to the table and present what we have to offer, with full acceptance. In HIV work, it also equates with an embrace of the marginalized and different.  Just think of what that would resemble on a societal scale.

Diversity doesn’t only create a more receptive environment for LGBITT (Lesbian, Gay, Bisexual, Transsexual, Transgender and Intersex) communities – it also makes the environment more open for all. Diversity is an acceptance of difference. It would signify doing away with all labels that serve no purpose but to identify those who are in some way set apart from “the norm”.

   

I call myself a utopian realist because I too, like many, have my own irrational fears.  They keep me constrained and locked into my own little space at times.  I accept that reality does often entail fear, generally a fear of the unknown. But, the utopian in me knows that little by little, I can liberate myself from my fears. I recognize that I am the one who invests them with all of their power.  I know I can reach out and beyond them.  I also believe that society can change for the better and become more open, diverse and, ultimately, more loving.  Now wouldn’t that be divine?

Here’s to sexual diversity in the workplace and beyond!

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Divine diversité

par Tricia Diduch

En recevant un courriel me demandant de l’information sur l’homophobie, je suis allée jeter un coup d’œil au site Internet de la Journée internationale contre l’homophobie. J’y ai vu une formidable affiche tirée d’une campagne d’il y a quelques années, qui présentait l’image d’un bébé, avec le titre « Présumé hétérosexuel ». Étant mère d’un garçon d’un an, l’affiche m’a interpellée et m’a fait creuser un peu plus. J’ai abouti sur une page décrivant la campagne de cette année, qui encourage la diversité sexuelle dans le milieu du travail.

La lutte contre l’homophobie est un aspect important d’une grande partie du travail de prévention du VIH. L’homophobie et l’hétérosexisme véhiculent des messages négatifs à propos de la sexualité et créent un climat propice à la transmission du VIH. En tant qu’employée de la Société canadienne du sida, j’ai la chance de travailler dans un environnement ouvert à la diversité.

Ceux et celles d’entre nous qui travaillent dans le domaine du VIH et de la diversité sexuelle sont déjà bien familiers avec les diverses formes de « phobies » associés aux sexes et aux genres sexuels. Pour le meilleur et pour le pire, nous y accordons une grande attention, puisque c’est ce que nous tentons de vaincre. Étrangement, en s’en occupant autant, je me demande parfois si on ne contribue pas au phénomène. Il nous arrive aussi de nous emporter dans les étiquettes. 

La force de la campagne de cette année est qu’elle est axée sur « où nous voulons aller ».  Dans ce contexte, j’ai pensé présenter la diversité d’un point de vue à la fois utopique et réaliste, à la John Lennon. Imaginez ce que serait le monde, cette année en particulier, et ce que serait le milieu du travail, sans ces « phobies ». À quoi ressemble vraiment cet idéal de diversité, pour lequel nous travaillons fort?

Disons que cela s’apparente à la liberté ultime. La campagne utilise judicieusement l’expression « réalisation de soi ». Pour moi, c’est l’absence totale de phobies. On a tous déjà entendu l’expression « sortir des sentiers battus »; à mon avis, c’est la diversité à son meilleur. Nous nous ouvrons au monde entier et à toutes les possibilités. Dans le milieu du travail, cela aurait d’importants bienfaits pour la créativité et l’atteinte des objectifs.  Nous sommes motivés parce que nous savons que nous apportons quelque chose d’unique, dans l’acceptation totale. Dans le domaine du VIH, cela équivaut à accueillir les gens marginalisés et différents. Imaginez à quoi cela ressemblerait à l’échelle sociétale.

La diversité ne crée pas seulement un milieu plus réceptif aux communautés gaies, lesbiennes, bisexuelles, transsexuelles, transgenre et intersexe (GLBTTI) – elle le rend plus ouvert à toutes et tous. La diversité est l’acceptation de la différence. Elle implique de se défaire des étiquettes inutiles, tout en identifiant ceux qui s’éloignent en quelque sorte de la « norme ».

   

Je me considère « réaliste utopique » parce que, comme plusieurs, j’ai des peurs irrationnelles. Parfois elles me limitent et m’emprisonnent dans mon petit monde. Je reconnais que la réalité suscite la peur, souvent la peur de l’inconnu. Mais l’utopique en moi sait que, petit à petit, je peux me libérer de mes peurs. Je reconnais que c’est moi qui leur donne tout leur pouvoir. Je sais que je peux les vaincre. Je crois aussi que la société peut changer pour le mieux et devenir plus ouverte, plus diversifiée, plus charitable. Ne serait-ce pas divin?

À la diversité dans le milieu du travail et au delà!

In for a Penny: A Budget Review from CAS / Trouver notre compte : examen du budget par la SCS

La version française est vers le bas de la page. 

The 2012 Federal Budget was presented in Ottawa yesterday at 4:00 pm. This was the first budget presented as a majority since their election in 2006. With no specific mention of HIV or AIDS, attention turned to news of impacts within funding bodies and a review of new social programs being announced.

Public Health Agency of Canada

The Public Health Agency received specific mention in the review of the Health Portfolio. With a promise to “transform how they manage grants and contributions to achieve administrative efficiencies and generate savings, while maintaining service delivery to Canadians,” there was little mention of what specifically that means. We expect to see Health Canada and the Public Health Agency of Canada review their operations to eliminate overlap and develop shared service models. Research programming will continue under CIHR with a promise to reinvest 2012-13 saving into priority areas of the granting councils. We will follow up with both departments.

Charities

KPMG reports that there will be a new focus on enhancing charities’ transparency and accountability. A charity is allowed to engage in political activity as long as the activities represent a limited portion of its revenues, are non-partisan and are ancillary and incidental to its charitable purposes and activities. The government is concerned that charities may be exceeding these limitations. Further, there is currently no requirement for a charity to disclose the extent to which it receives funding from foreign sources for political activities.

As a result, the budget proposes to provide the Canada Revenue Agency (CRA) with additional enforcement tools. In particular, the CRA will be allowed to suspend the tax-receipting privileges of a charity that exceeds the limitations on political activities for one year. As well, the CRA will be able to suspend the tax-receipting privileges of a charity that provides inaccurate or incomplete information in its annual information return until the charity provides the required information.

Disabilities

Various portions of the budget referenced enhanced programs for people living with disabilities. Look for some more changes to how Registered Disability Savings Plans function as Budget 2012 introduces several measures to improve the RDSP. These measures will give RDSP beneficiaries and their families increased flexibility to establish, contribute to and access savings from their plans.

Economic Action Plan 2012 proposes $5.2 million in 2012–13 to establish and integrate a network of mental health-related professionals. Research will be centered on treating depression, with a focus on suicide prevention and post-traumatic stress disorder.

Other issues of interest…

The age of eligibility for Old Age Security (OAS) and Guaranteed Income Supplement (GIS) will be gradually increased from 65 to 67, starting April 2023, with full implementation by January 2029.

Starting on July 1, 2013, individuals will be allowed to voluntarily defer their OAS pension, for up to five years. These individuals will then receive a higher actuarially adjusted annual pension.

Over the past year, the Government conducted a comprehensive review of approximately $75 billion of direct program spending by federal departments and agencies. The review identified a number of opportunities to enhance the efficiency and effectiveness of government operations, programs and services that will result in cost savings for the Canadian taxpayer. The Budget Brief indicated that the Economic Action Plan 2012 will achieve ongoing savings of $5.2 billion, 6.9 per cent of the review base of approximately $75 billion. We do not know how this will impact any single department.

The Minister of Human Resources and Skills Development is modernizing the administration of grants and contributions to reduce red tape and make it easier to access funding. The Minister is also testing ways to maximize the impact of federal spending to support community-level partnerships, including pay-for-performance agreements and encouraging leveraging of private sector resources.

Around 19,000 public-sector jobs will be eliminated over the next three years.  The government is expected to move quickly in this regard to maximize savings.

CAS will continue to monitor the impact of these changes and keep you informed of their impacts. For further information, please contact Monique Doolittle-Romas at moniquedr@cdnaids.ca or by phone at 1-800-499-1986, extension 118.

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Trouver notre compte : examen du budget par la SCS

Le Budget fédéral de 2012 a été dévoilé hier à 16 h00, à Ottawa. Il s’agissait du premier budget du Parti conservateur à titre majoritaire, depuis son élection en 2006. En l’absence de toute mention du VIH ou du sida, nous avons dirigé notre attention vers les impacts sur les instances de financement et les nouveaux programmes sociaux annoncés.

Agence de la santé publique du Canada

L’Agence de la santé publique du Canada est mentionnée dans le portefeuille de la Santé. Outre la promesse que les organismes « modifieront leur gestion des subventions et des contributions afin de réaliser des économies et des gains d’efficience sur le plan administratif, tout en maintenant la prestation de services aux Canadiens », peu d’explications spécifiques sont fournies. Nous nous attendons à ce que Santé Canada et l’Agence de la santé publique du Canada révisent leur fonctionnement afin d’éliminer les chevauchements et de développer des modèles de services partagés. Le programme de recherche des IRSC continuera, avec une promesse de réinvestissement des économies réalisées en 2012-2013 dans les enjeux prioritaires des conseils subventionnaires. Nous effectuerons un suivi auprès des deux instances.

Organismes de bienfaisance

Selon KPMG, il y aura un nouveau point de mire sur l’amélioration de la transparence et de la reddition de compte des organismes de bienfaisance. Un organisme de bienfaisance peut s’impliquer dans des activités politiques, pour autant que celles-ci représentent une portion limitée de ses revenus et soient non partisanes, auxiliaires et accessoires à ses buts et activités de bienfaisance. Le gouvernement s’inquiète que des organismes de bienfaisance dépassent ces limites. Par ailleurs, à l’heure actuelle, les organismes de bienfaisance ne sont pas tenus de divulguer la part de financement reçu de sources étrangères pour des activités politiques.

Par conséquent, le budget propose des outils d’application supplémentaires à l’Agence du revenu du Canada (ARC). En particulier, l’ARC pourra suspendre le privilège d’émission de reçus d’impôt d’un organisme de bienfaisance qui dépasse la limite annuelle aux activités politiques; et de tout organisme de bienfaisance qui fournirait des informations inexactes ou incomplètes, dans son Rapport d’information annuel, jusqu’à ce qu’il fournisse les renseignements requis.

Invalidités

Divers volets du budget font état de programmes améliorés pour les personnes vivant avec des invalidités. On peut s’attendre à d’autres modifications au Régime enregistré d’épargne-invalidité, puisque le Budget 2012 introduit diverses améliorations. Ces mesures accorderont une plus grande souplesse aux prestataires du REÉI et à leurs familles, pour déterminer leurs plans d’épargne, y contribuer et y accéder.

Le Plan d’action économique de 2012 propose d’accorder 5,2 millions de dollars en

2012-2013 pour l’établissement et l’intégration d’un réseau de professionnels de la

santé mentale. La recherche ciblera le traitement de la dépression, et mettra l’accent sur

la prévention du suicide et le syndrome de stress post-traumatique.

Autres éléments intéressants…

L’âge d’admissibilité aux prestations de la Sécurité de la vieillesse (SV) et au Supplément de revenu garanti sera haussé graduellement, de 65 à 67 ans; le changement sera étalé entre avril 2023 et janvier 2029.

À compter du 1^er juillet 2013, il sera permis aux contribuables qui le souhaitent de reporter leur réception de la prestation de SV pendant une période maximale de cinq ans, afin de recevoir à une date ultérieure une prestation annuelle ajustée, plus élevée.

Depuis un an, le gouvernement fédéral a procédé à l’examen complet d’approximativement 75 milliards $ en dépenses pour des programmes directs de ses ministères et agences. Cet exercice a identifié un certain nombre d’occasions d’améliorer la rentabilité et l’efficacité des opérations du gouvernement ainsi que des programmes et services, ce qui entraînera des économies. Dans le document intitulé « Le budget en bref », il est affirmé que le Plan d’action économique de 2012 dégagera des économies de 5,2 milliards de dollars, soit 6,9 % de l’assiette des dépenses de programmes visée par l’examen (environ 75 milliards $). Rien n’indique de quelle manière cela sera ressenti par des ministères en particulier.

On indique que la ministre des Ressources humaines et du Développement des compétences modernise actuellement l’administration des subventions et des contributions, de manière à réduire les formalités administratives et à faciliter l’accès au financement. La ministre met également à l’essai des façons d’optimiser l’impact des dépenses fédérales à l’appui de partenariats communautaires, y compris par des ententes de rémunération au rendement et la promotion du recours aux ressources du secteur privé.

Quelque 19 000 postes seront éliminés du secteur public au cours des trois prochaines années. Le gouvernement passera vraisemblablement aux actes rapidement, sur ce terrain, pour maximiser ses économies.

La SCS demeurera à l’affût des répercussions de ces changements et vous en tiendra informés. Pour de plus amples renseignements, veuillez communiquer avec Monique Doolittle-Romas à moniquedr@cdnaids.ca ou au 1-800-499-1986 (#118).

To the Power of Three / Multiplier vos chances

Remember those terrific ads for Fabergé Organics shampoo back in the 70s?  “You’ll tell two friends and they’ll tell two friends and so on, and so on…”  Back then, it was cutting edge. The images of people multiplied exponentially on the screen of the old TV consoles that you controlled manually. 

Well, a lot has changed since then. But not everything has.  Despite the advances and what we now know about HIV and sexual health generally, it’s still possible to contract STIs, including HIV. I came across an interesting article that described the reappearance of gonorrhea and syphilis in PEI.  Health officials are concerned because few seem to heed messages about condom use to protect themselves and because there are higher rates of recreational drug use, which increases the risk of contracting STIs.  Not a good combination.

Interestingly, people with only three sexual partners a year, didn’t perceive themselves at risk.  Dr. Reid from UPEI’s Student Health Centre pointed out that each of those partners may have had three partners as well. So, if you multiply 3 by 3 by 3, you’ve really had 27 contacts in a year. So, what do you think about that condom now?

The good thing is, if you send this message on to three people, they may send it along to three people…

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Vous vous rappelez ces annonces chouettes pour le shampooing Fabergé Organics diffusées dans les années 1970? À l’époque, c’était vraiment du dernier cri. « Tu le diras à deux amis, puis ils le diront à deux amis, et ainsi de suite…» Les images des personnes se multipliaient d’une manière exponentielle à l’écran du vieux meuble-téléviseur que nous contrôlions manuellement. 

Eh bien, les choses ont beaucoup changé depuis ce temps-là. Mais pas toutes. Malgré tous les progrès et tout ce que nous savons à propos du VIH et de la santé sexuelle en général, il est toujours possible de contracter des ITS, y compris le VIH. J’ai trouvé récemment un article (nous regrettons que ce document n’est qu’en anglais) intéressant qui décrit la réapparition de la gonorrhée et de la syphilis dans l’Île-du-Prince-Édouard. Les responsables de la santé sont soucieux parce que peu de personnes semblent tenir compte des messages concernant le port du condom pour se protéger et parce que le taux d’utilisation des drogues à usage récréatif est en hausse, ce qui augmente le risque de contracter des ITS. Ce n’est pas une bonne combinaison.

Curieusement, les personnes qui ont seulement trois partenaires sexuels par an ne se perçoivent pas comme étant à risque. Le D^r Reid du centre de santé des étudiants de l’Université PEI a signalé qu’il se peut que ces trois partenaires aient eu trois partenaires également. Alors, si vous multipliez 3 par 3 par 3, vous avez eu en réalité 27 contacts par an. Alors que pensez-vous du condom maintenant ?

Heureusement, si vous envoyez ce message à trois personnes, il se peut qu’elles l’envoient à trois personnes…

by / par : Tricia Diduch